Competenties
Je blijven ontwikkelen is van groot belang als het gaat om jouw positie op de arbeidsmarkt. Zo is personal branding van groot belang voor een goede eerste indruk bij potentiële werkgevers. Het goed inzetten van social media voor je personal brand als het hebben van een zakelijk netwerk kan je helpen bij het vinden van een baan.
-
Onderhandelen? Stuur een vrouw!Dat mannen beter kunnen onderhandelen dan vrouwen is een mythe volgens Fleur van Pure Talent. Vrouwen bezitten juist de ideale eigenschappen om succesvolle onderhandelaars te zijn, mits zij weten...
Verder lezen ›
-
7 kenmerken van snelle carrièremakersSnelle carrièremakers, je kent ze wel. Een starter of young professional die binnen no-time promotie na promotie binnen sleept. Elk persoon is anders. Snelle carrièremakers...
Verder lezen ›
-
Ontwikkel je tot een toptalentWanneer we spreken van toptalent, dan moeten we volgens headhunter Ralf Knegtmans van De Vroedt en Thierry, denken aan mensen met een groot vermogen om grenzen te verleggen.. Persoonskenmerken en...
Verder lezen ›
-
Presenteer jezelf als merk!Een merk roept een beeld op. Bij Unox denk je aan warmte op koude winterdagen en bij Axe deodorant aan mannelijkheid. Personal branding werkt net zo. Je gebruikt je persoonlijkheid, kennis en...
Verder lezen ›
-
NLP: Jouw sleutel naar succesSuccesvol zijn. Wie wil dat nou niet? Gelukkig is succes volgens de theorie van NLP te creëren. De sleutel naar dat succes is volgens Bernard Elshout van Kaber Groep slimme communicatie. Heb...
Verder lezen ›
-
Vraagstukken van de jonge professionalVeel professionals worstelen aan het begin van hun loopbaan met allerlei vraagstukken. Ze streven naar een succesvolle carrière, levensgeluk en een actief leven. Maar dat blijkt nog niet zo...
Verder lezen ›
-
De skills die je een baan bezorgenEen diploma alleen is niet meer genoeg. Wil je een (goede) baan bemachtigen, dan zul je ook moeten beschikken over vaardigheden als analytisch vermogen, goede communicatie skills en uitstekende...
Verder lezen ›
-
Wat motiveert jou?Werk beslaat een groot deel van je leven. Daarom is het belangrijk om een werkgever te vinden die bij je past. Een bedrijf dat jou weet te motiveren. Maar wat motiveert jou nu werkelijk. Waarvoor...
Verder lezen ›
-
Persoonlijke SWOT analyseWil jij er achter komen wat jou sterke en zwakke punten zijn? En wat jou kansen en bedreigingen zijn op de arbeidsmarkt? Maak dan jouw persoonlijke SWOT-analyse.
Verder lezen ›
-
Persoonlijke ontwikkeling maakt het verschilLoop jij wel eens tegen dezelfde problemen aan op je werk? Wil jij je volgende stap in je carrière maken? Of vraag jij je af hoe je een nog betere manager of leidinggevende wordt? Stel je...
Verder lezen ›
Werken bij ING
ING’s purpose is: empowering people to stay a step ahead in life and in business. Wat betekent dit voor jou?
Verder lezen ›